Yorulduk! Uganda Baati patronu, çalışanlarına kötü davrandığı için olay yerinde

Uganda Baati Ltd’nin Satış Müdürü Bay Sateesh Yamsani, şirket çalışanlarına kötü davrandığı iddiasıyla olay yerinde.

1964 yılında kuruldu – Uganda Baati, Doğu Afrika bölgesinde Uganda’nın her yerine yayılmış şubeleri ve teşhir salonları ile ultra modern bir Sürekli Galvanizleme hattı kuran ilk şirketti.

Uganda Baati’nin ülkenin önde gelen çatı kaplama levhaları üreticisi ve tedarikçisi olma mirası, Bay Sateesh’in suiistimali kontrol altına alınmazsa, kötüye gidebilir.

Hoşnutsuz çalışanlar, şirketin Satış başkanını ırkçılık, saygısızlık, iş güvencesizliği ortamı yaratmak ve sonu gelmeyen işten çıkarma tehditleri yoluyla işçi haklarını ihlal etmekle suçluyor.

İş güvenliği nedeniyle kimliğinin gizli kalmasını tercih eden çalışanlardan biri, bu haber sitesine Bay Sateesh’in zayıf yönetim becerilerine sahip olduğunu ve astlarını tehditlerle yönettiğini söyledi.

“Bize sizi kovacağımızı her söylediğinde. Buradaki durumu çekilmez hale getirdi. Geçenlerde müdürlerden biri istifasını teklif etti çünkü bu adam kendisini çok tehdit ediyordu” şeklinde hoşnutsuz çalışan bize anlattı.

“Şirkette o iş güvencesizliği hissini yarattı ve herkes onun bir sonraki kurbanı olduğunu düşünüyor” diye ekledi.

Çalışanlar ayrıca Bay Sateesh’i şirketin topallayan satışlarının arkasında olmakla suçladı.

Satış Müdürü’nün kişisel kararlarına göre şirket ürünlerini satmayı bir eğilim haline getirdiğini söylüyorlar.

“Ürünleri Hintli hemcinslerine dağıtma fiyatlarına veriyor ama iş Ugandalılara gelince fiyatları şişiriyor. İyi müşterileri ciddi şekilde kaybediyoruz,” diye yakındı başka bir çalışan.

“Davranışlarından dolayı şirket ürünlerini pazarlama moralimiz bozuldu. Hiçbir çalışana saygı duymuyor, müşterilerin önünde bize bağırıyor” dedi.

Ancak, temasa geçildiğinde, Bay Sateesh, “bu sadece şantaj” diyerek, aleyhindeki iddiaları reddetti.

“Bütün değerli müşterilerimize aynı şekilde davranıyoruz ve benim işçilere kötü davranmam gibisi yok” dedi.

“Kanıtlamak için kendi araştırmalarınızı yapabilirsiniz.”

Topluluğunuzda bizimle paylaşmak istediğiniz bir hikayeniz veya fikriniz mi var?: [email protected] adresinden bize e-posta gönderin.